就労ビザ

ビザコラム

【システムエンジニア×外国人雇用】技人国ビザで外国人採用するためのポイントを行政書士がまるっと解説

「優秀なエンジニアを採用したいが、ビザの手続きで入社が遅れるのは困る」 「プログラミングスキルは抜群だけど、学歴条件が分からないIT業界の人手不足は深刻で、今や外国人エンジニアの採用するには、在留資格...
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【アプリ開発業務×就労ビザ】技人国ビザで外国人採用するためのポイントを行政書士がまるっと解説

「優秀な外国人人材を採用してアプリ開発業務を担当してもらいたいが、ビザ手続きが分からない」「情報工学専攻の留学生を新卒採用するが、ビザ申請で注意すべき点は?」アプリ開発(スマートフォンアプリ、Webア...
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【サーバー構築×就労ビザ】技人国ビザで外国人採用するためのポイントを行政書士がまるっと解説

「自社のサーバー管理やクラウド移行を外国人の専門家に任せたい」「インフラエンジニア(サーバー構築)として採用するが、技人国ビザは通るのか?」DX化が進む中、インフラを支えるサーバーエンジニアの需要は爆...
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【セキュリティ担当×就労ビザ】技人国ビザで外国人採用するためのポイントを行政書士がまるっと解説

「社内のDX化に伴い、海外から優秀なセキュリティエンジニアを呼び寄せたい」「ホワイトハッカーとしての実績がある外国人を採用したが、ビザが通るか不安だ」サイバー攻撃のリスクが増大する中、情報セキュリティ...
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【ゲームプログラミング×就労ビザ】技人国ビザで外国人採用するためのポイントを行政書士がまるっと解説

「世界レベルのゲームエンジニアを海外から呼び寄せたい」 「インディーゲーム開発で、多国籍なチームを作りたい」ゲーム業界において、国籍は関係ありません。しかし、日本の入管(出入国在留管理局)の手続きにお...
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【Webデザイナー×就労ビザ】技人国ビザで外国人採用するためのポイントを行政書士がまるっと解説

「海外のセンスを持つWebデザイナーを自社に迎えたい」「UI/UXの設計ができる外国人クリエイターを雇用したい」Web制作会社や事業会社のIT部門において、外国人デザイナーの採用は大きな武器になります...
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【映像編集×就労ビザ】技人国ビザで外国人採用するためのポイントを行政書士がまるっと解説

「海外のセンスを持つ映像エディターを採用したい」「YouTubeチャンネルの専属編集者として外国人を雇いたい」動画コンテンツ全盛の今、映像編集スキルの高い外国人人材は喉から手が出るほど欲しい戦力です。...
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【CG制作×就労ビザ】技人国ビザで外国人採用するためのポイントを行政書士がまるっと解説

「映画やアニメ、広告業界で活躍する海外の3DCGアーティストを呼び寄せたい」「メタバースやVR開発のために、高度なモデリングスキルを持つ外国人を採用したい」CG制作(コンピュータグラフィックス)の世界...
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【ITコンサル×就労ビザ】技人国ビザで外国人採用するためのポイントを行政書士がまるっと解説

「海外のDX事例に詳しいシニアコンサルタントを迎え入れたい」「母国のIT市場に精通した戦略コンサルタントを採用し、海外展開を加速させたい」ITコンサルタントとしての外国人採用は、企業の成長を左右する重...
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【デジタルマーケティング×就労ビザ】技人国ビザで外国人採用するためのポイントを行政書士がまるっと解説

「海外のDX事例に詳しいコンサルタントを迎え入れたい」「母国のIT市場に精通した戦略コンサルタントを採用し、海外展開を加速させたい」デジタルマーケティングの分野において、外国人人材は「言語」と「文化」...
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【SNS運用×就労ビザ】技人国ビザで外国人採用するためのポイントを行政書士がまるっと解説

「TikTok運用を外国人に任せたい」「Instagramを通じて販路拡大したい」今やSNSは、企業集客において欠かせない「攻めの広報」です。しかし、在留資格「技術・人文知識・国際業務(技人国)」にお...
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【インテリアデザイン×就労ビザ】技人国ビザで外国人採用するためのポイントを行政書士がまるっと解説

「海外の洗練された空間デザインを取り入れたい」「外国人富裕層向けの別荘や店舗の内装設計を任せたい」インテリアデザインの分野において、海外の感性を持つデザイナーは大きな戦力です。しかし、在留資格「技術・...