「一級管工事施工管理技士として長年施工・管理に携わってきたが、定年後はゆっくりしたい」
「しかし、完全に仕事を辞めてしまうのは、社会との繋がりが切れるようで寂しい」
「かといって、週5日フルタイムで現場や事務所に縛られるのは体力的にもう厳しい」
今、そんな「一級管工事施工管理技士」の皆様にこそ、知っていただきたい働き方があります。 それは、建設業許可の「営業所技術者」として、月1回程度の出勤で月額11万〜15万円の報酬を得るという選択肢です。
今、日本の建設業界、特に建設業許可取得を目指す企業にとって、あなたが持つ「一級管工事施工管理技士」や「取締役」としての経営経験は、喉から手が出るほど欲しい「宝物」そのものです。
あなたが何十年とかけて培ってきたその証は、単なる紙切れではありません。一つの企業の存続を左右し、そこで働く社員たちの生活を守るための「社会的価値」に満ち溢れています。
退職後のセカンドライフを、静かに過ごすだけの「余生」にするのはまだ早い。 あなたの知識を、後進のために、そして業界の未来のために、「誇り高き第2の現役」としてもう一度輝かせてみませんか？
まずは5分だけ、お話を聞かせてください！
このページをご覧になっている、建設業の取締役を歴任された方や、有資格者の皆さま。 「自分でもまだ役に立つのだろうか？」「年金との兼ね合いはどうなる？」といった些細な疑問で構いません。
少しでも該当すると思われたら、まずは一度お電話ください。 わずか5分ほどのお電話で、あなたの現在の「市場価値」を無料で診断させていただきます。無理な勧誘は一切ございません。あなたが築き上げてきたキャリアの価値を、私たちが正当に評価し、最適な「活躍の場」をご提案いたします。
現場に出なくても資格（一級管工事施工管理技士）は会社を救う
一級管工事施工管理技士の価値は、現場で指揮を執ることだけではありません。建設業許可を維持・取得するために不可欠な「営業所技術者」という極めて重要なポジションがあります。
「営業所技術者」は、原則として営業所に常勤していることが求められる役割です。 重いものを持ったり、足場を組んだりする必要はありません。あなたの役目は、法的にその会社の技術力を担保することにあります。
また、現在は営業所でなくとも、在宅ワークが認めれていますので、出勤も月1回程度でもOKとされております。
今の建設業界には、技術も意欲も、そして現場を愛する気持ちも人一倍強い若手社長がたくさんいます。しかし、彼らの前に立ちはだかるのが「建設業許可」という高い壁です。
ただそれだけの書類上の理由で、数千万円の案件を諦め、夢を絶たれそうになっている会社が全国に溢れています。あなたが努力して取得した資格は、彼らにとっては何物にも代えがたい「救いの手」なのです。
若手社長が一級管工事施工管理技士を必死に探している理由
今の建設業界は、若手の独立が非常に多く盛んです。しかし、彼らの多くは技術はあっても、許可取得に必要な「国家資格」や「実務経験」の壁にぶつかっています。
資格者が1人いないだけで、500万円以上の工事が請け負えず、会社が成長できないケースが多発しています。あなたが営業所技術者として籍を置くだけで、その会社は大きな仕事に挑戦できるようになります。
「もう現場を走り回る体力はないよ」と心配されるかもしれません。しかし、求められているのはあなたの「体力」ではなく「資格」です。
1枚の免状が、1つの会社の未来を大きく変えるのです。
資格を眠らせておくのは、もったいない
「もう年だし、今さら……」と謙遜される必要はありません。建設業界は今、深刻な「資格者不足」に陥っています。
あなたが資格を活かすことは、地域の建設会社を支え、ひいては日本のインフラを守ることに繋がります。適度な責任感を持って働くことは、生活のハリや、年金にプラスアルファの収入をもたらします。
「名義貸し」の不安をゼロに。行政書士が伴走する「正しい働き方」
「名前を貸すだけなら怖くてできない」というお声もよく伺います。当然の不安です。ウィルホープ行政書士事務所としても、単なる名前だけの貸し借りは一切お勧めしません。
週数日の勤務や、重要な経営判断への参画など、法的に「実態がある」と認められる適正な役員・雇用契約や無理な働き方を強いるのではなく、双方が誇りを持って「顧問」として関われる環境で正しく働くことが重要です。
若手建設会社にはハードルの高い人的要件！
先ほどお伝えしたように建設業許可を取得するためにはさまざま要件をクリアする必要があり、特にハードルが高いのが人的要件である「経営業務の管理責任者」、「営業所技術者」です。
経営業務の管理責任者になれる方は？
建設業許可を取得にあたり「経営業務の管理責任者」が最もつまずきやすい要件です。なぜなら常勤している取締役のうち、つぎの”いづれか”の経験を持つ方が必要だからです。
- 建設会社で5年以上取締役として経験のある者
- 建設業で個人事業主（一人親方）として5年以上経験のある者
- 上記、通算で５年以上経験ある者
これらは、”クリアする条件”も”それを証明する方法”もかなり高いハードルです。そこで、長年建設業を経営していた元役員が活躍することができるのです！
営業所技術者になれる方は？
２つ目の要件は、営業所技術者の在籍です。経営業務の管理責任者に次いで営業所技術者もハードルが高いです。
＜一般建設業許可の専任技術者の要件＞
以下のいずれかの要件を満たす者が専任技術者になることができます。
- 定められた国家資格を持っている
- 定められた国家資格＋資格取得後一定の実務経験がある
- 指定学科を卒業し、学歴に応じた実務経験がある
- 10年以上の実務経験がある
こちらも国家資格を受験するにも一定の経験が必要なため、若手建設会社にはハードルが高いです。こちらもすでに一級管工事施工管理技士などをお持ちのシニア人材が重宝されるのです！
ウイルホープ行政書士事務所が間に入ることで、安心して話を進められます
ウィルホープ行政書士事務所では、単なるマッチングにとどまらず、以下のプロセスを徹底しています。
会社側・候補者側の双方が、安心して手を取り合える環境を作ることがウィルホープ行政書士事務所の最優先事項としております。
まだ「情報収集」の段階でも、全く構いません
こうした初期段階でのご相談も、ウィルホープ行政書士事務所では大歓迎です。
あなたがこれまで歩んできた道のり、積み上げてきた深い知識。それを次世代の企業へ引き継ぐことは、建設業界への最高の恩返しとなります。
「自分の経歴は、どの会社の力になれるのか？」 「体力的・時間的に無理のない範囲で、どう貢献できるのか？」
ウィルホープ行政書士事務所が、特定建設業役員の経験と行政書士の法務知識をフル活用し、あなたの「第2の現役」ステージを鮮やかにプロデュースします。
退職後の時間を、誰かの夢を支え、感謝される時間に変えてみませんか。私たちは、あなたの勇気ある一歩を全力で支え抜くことをお約束します。
